we.scan

Vertrouwen is de belangrijkste basis voor een goede samenwerking binnen een team. Vertrouwen biedt de veiligheid om onbevreesd jezelf te mogen zijn. Dat vraagt om meer dan een oppervlakkige kennismaking met elkaar.

Belangrijk hiervoor is om elkaar “helemaal” te gaan zien. Om de beweging te gaan maken van veroordeling (want daar zijn we als mensen goed in) naar herkenning, erkenning, waardering en respect in en voor elkaar. Iedereen in een team doet ertoe en levert zijn of haar eigen unieke bijdrage!

Het inzetten van de we.scan helpt een team om dit niveau met elkaar te bereiken.

De we.scan biedt inzicht in de dynamiek binnen een groep, team of organisatie. Inzicht in de onderlinge dynamiek en in de wijze waarop de omgeving deze dynamiek beïnvloedt. De individuele me.scans van alle teamleden vormen het fundament van de we.scan. Het scherpe zicht op de kwaliteiten en valkuilen van elk individu biedt een ongekende inkijk in de kracht van kwetsbaarheid van een team. Een inkijk die het fundament biedt om te bouwen aan duurzaam effectieve teams.

 

Het resultaat:

• Versterking van onderling vertrouwen

• Effectievere onderlinge communicatie

• Meer begrip voor elkaar en vertrouwen in elkaars kunnen

• Betere verdeling van verantwoordelijkheid en taken

• Minder conflicten en betere omgang met conflicten

• Zicht op ontbrekende (of verborgen) talenten.